家居后端跟单

项目	信息
行业分类	制造、工程与供应链
工作分类（原表）	贸易/采购/供应链/物流
公司情况	小公司，不算工厂加上老板才二十多个人
工作时长	未提供
工作地点	未提供
分享人	未署名
薪资概况	一个月绩效什么都加上4000，没有五险一金一周休4天我这个工资算很低的了可能是因为我是老板亲戚吧简直压榨

工作内容

1、根据下单的货物订单货期查货，尽量保证在答应货期时间内赶出来（例如8.2号下单，答应客户8.17号出货，要提前做规划催外协出货）

2、跟进外协货物送回仓库，这个需要自己去安排哪些是要调回仓库的，哪些是可以直接从外协发的

3、每天制作发货单，主要就是前端跟单对接下来需要发货的订单，自己得核对一遍金额在答应是送货时间内送出去（其实这一点和第二点是呼应的，如果没有及时调货回来，在答应的时间内送不出去就等着挨屌吧）

4、展厅的货物要安排打包的要安排人去打包和对接返厂

5、送到物流的回单要及时发送并核对司机有没有送错，要发送给前端跟单，根据送回的物流单修改订单状态

6、厂里做好的质检图要及时发送给前端跟单，自己要核实清楚有没有做错..........

个人感受与建议

加班时间太多，365天除掉放假时间感觉一年就只有几天能准时下班，对学历要求低，主要就是看能不能抗住压力和各种突发事故，对人情世故方面有点方法的；

团队氛围很好这也就是为什么加班这么多还在卖力的原因，也有坏就是有些同事不知轻重的用工作上面的活去压你；

有时候感觉自己是夹在中间的传话筒，好事不沾边，坏事都有份，这个岗位是不管你的前端还是后端出错了你基本上都跑不掉

入行或转行建议

我这个岗位干的事情比较杂可以往家居门店/供应商对接专员/跟单这些方面转

薪资情况

一个月绩效什么都加上4000，没有五险一金一周休4天我这个工资算很低的了可能是因为我是老板亲戚吧简直压榨

薪资受到城市、公司、经验和分享时间影响，仅供参考。

Q&A

哦买噶加班这么多工资居然总共才4000。。老大辛苦了回：我这个工作算是比较低了公司的前端跟单有些是可以拿到6Q+（跟工作付出对比也很少了），公司有些老员工/上级会区别对待，我这个关系户活的比普通同事还累
Q2：一周休4天是不是写错了呀？看起来有点像一个月休4天

同行补充

原表暂未提供。

内容整理自《工作分享#把抽象变具象 (3).xlsx》“工作分享”工作表第 44 行。排版做了静态网页适配，信息原意保持不变。